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第三章 挖掘自身职业潜能（第3页）

美国大富豪比尔·盖茨曾无数次地谈道：“对于一个公司来说，最重要的就是员工的创造力！我们要做的事情是，招募业界最聪明、最优秀、最肯干、最有创造力的人进公司。”

创造力是在知识和经验的慢慢积累中不断提高的，在竞争激烈的现代职场，作为一名员工，在一定程度上，你的创造力决定了你在职场的发展。有着超强创造力的员工往往总是能先人一步得到晋升或者加薪的机会；而没有创造力的员工，则只能是原地踏步，甚至陷入职业的瓶颈之中。机会对于那些没有创造力的人而言往往永远是可望而不可即的，长此以往，他们的思维会僵滞变得模式化，所有的灵性与创意都会消磨殆尽，这样一来，迟早会走上职业瓶颈的不归路，被职场所淘汰。

所以，要想在职场长久立足，必须要努力学习，汲取经验，以此来提高你的创造力。很多人因为没有创造力而被职场抛弃，也有很多人因为有创造力而加薪晋级。

约翰是一家制伞厂的车间职员，一个阴雨天，约翰撑着伞到街上去办事，由于他把伞撑得非常低，挡住了视线、没有看到前面驶来的自行车，被着实地撞了一下，倒在地上弄得浑身是水。

约翰一边叹息自己运气不好，一边想，要是把伞撑高点不就能看清前方了吗？可是一直保持把伞撑得很高，手总会酸呀！要是伞是透明的不就好了吗？

此时，约翰脑子一闪，一个创意出现了，约翰将自己的创意报告给了老板，获得了赞赏，但很多同事却认为那不是个好主意。几千年来，伞都是用布和油纸做的，就没听说用塑料做伞面的，面对同事的不理解，约翰并没有过多在意。他很快拿出了自己的设计，不但用上了透明塑料，而且还对伞的形状做了改变，使伞不再局限于圆形，也设计出了方形的雨伞，甚至为了迎合儿童的喜好，将卡通元素大量引入制伞工艺中，这些伞一投放市场，立即引起了轰动，而约翰也很快便得到了老板的加薪。

可见，在工作中，员工需要创造性地完成任务，而不是简单被动地完成一项任务。一件非常简单的工作，如果你能够认真思考，一定会发现一些可以改进的方法。

所有的企业都是只保留最有创造性的人。老板总是奖赏那些最好的人才，同时剔除那些效率低的。最高的薪水、最高的奖赏，都是给那些创造力最强的人。

广州有家手帕厂专门生产白锦缎手帕，质量非常好，做工也很精细。但是，随着各种面纸的出现，手帕厂出现了20多万条的库存积压，这让厂长整天发愁。这时，销售人员孟迪想，大家都认为手帕是用来擦手、擦汗的，但是除了这几种实用功能之外，手帕还可以用来美化生活。于是他跑市场做调研，结果发现没有一家手帕厂生产以美化功能为主的手帕。这个发现让他欣喜不已，回厂后他马上向厂长反映这个情况，并和技术部门连夜设计出新手帕的样式及各种图案，他们把原本质量很好的滞销手帕印上各种图案，然后配上说明书重新投放市场，结果大受消费者欢迎。20万条库存手帕重新加工后成了市场上的畅销品，一售而空。孟迪也因此获得了丰厚的酬劳。

美国成功学家格兰特纳曾说：“如果你有自己系鞋带的能力，你就有上天摘星星的机会。任何人只有勤于动脑，总有机会创造卓越。”通用电气公司历史上最年轻的董事长和首席执行官韦尔奇也说：“要去摘星星，而不是沉迷于令人厌烦的小数点。”

当你选择了一份工作的时候，其实你也是在选择一种生活。你可以选择墨守成规地把活干完，让自己的工作乏新可陈；也可以选择有思考、有创造性的工作，让自己和工作都变得别具一格。两者的结果却有不同，创造性地工作，做到最棒，并不仅仅有益于公司和老板，最大的受益者往往是我们自己。它意味着机会、加薪、提升以及其他更多的报酬，包括金钱、名望、权力、欢乐、人际关系的和谐、精神上的启发、信心、开放的心胸、耐性，以及其他任何你认为值得追求的东西。反之，则只会一步步走向职业瓶颈。

因此，我们每一个80后的员工都要善于创造并传播新思想、新理念、新方法。人的一生就是一个不断地在创造中成长的过程，只有那些在工作中有所创造的员工，才能够稳定地更好发展，才能永久地突破职业的瓶颈。

敢于冒险才能突破自我

许多年轻的80后因为刚刚参加工作，感觉自己的能力和经验都不够，遇事都不敢主动去冒险，结果错失了许多的机遇。当然，也有一些遇到瓶颈和困境而又缺乏行动能力的人，总是为自己的行动先寻找理由。一般地说，编造种种借口和理由拒绝行动的人，用一整套懒汉理论武装了自己，他们不想冒险摆脱瓶颈或困境，而只想等人来救，却孰不知，这样下去才更可能因耗尽精力而魂归空谷。

工作是包含了许多智慧、热情、信仰、想像和创造力的一个词。而且那些非常有成效和积极主动的人，他们总是能够在工作中付出双倍甚至是更多的智慧、热情、信仰、想像和创造力。而那些失败者和消极被动的人，他们只会把这些深深地埋藏起来，他们只懂得逃避、指责和抱怨，并不主动自发地把自己的热情投入到工作中去。工作是一个关于生命力的问题，并不只是一个关于干什么事和应该得到什么报酬的问题。

工作是自动自发的，工作就是付出努力。事情要先做起来，才能判定自己行或不行，因为太多的事情对社会来说是前所未有的，对参与者来说从未做过，而只有勇敢地去冒险、去尝试，才能把握工作中的诀窍，并突破自己的工作能力。时间，由无数个“当下”串在一起，工作中的每一瞬间、每一个当下，都带有永恒的种子。抓住每一个工作中的当下，人生才无缺憾，事业才会走上台阶。

我们经常在懊悔中度日，然后立誓，从今以后要如何如何。事后却往往忘了自我的诺言，直到下一次的后悔。有一句话：“要活得像明日就要死去一样。”不是要消极度日，不是要尽情享受，不是要短视近利，不是要麻木苟活，而恰恰相反，是要把握当下。

刘晓菲刚刚毕业后进入一家化妆品公司工作，培训完了没有几天，经理决定让一个富有经验的老员工到华南一个城市里建立一个新的市场拓展点，公司在背后提供一些人力和物力的支持。但是，当经理提出这个建议时，那些老员工们个个低头沉思，都没有主动请缨。此时，经理的目光在刚进入公司的一些新人身上巡视了一遍，大家也都低下了头。此时，刘晓菲热血沸腾，举起手说：“报告经理，我想去。”

“但是，你……”经理话还没有说完，刘晓菲便抢着说：“我想自己会努力地把事情做好的。”

出于对新员工的考验，经理同意了她的要求。下班后，刘晓菲为自己一时的冲动有些后悔，回到家中，父母和哥哥也指责她少不更事。但是，刘晓菲却鼓励自己说：“就冒这一次险，全当是对自己的一次磨炼。”因此，她便轻装上阵了。

因为对刘晓菲这个新员工胆识的赏识，公司给她制定了一套严谨的工作方案，并在后方提供咨询服务。经过三个多月的艰苦奋战，刘晓菲终于在华南的那个城市里建起了一个小规模的市场拓展点，因此，被提拔为那里的部门副经理。同时，在开展这项工作的过程中，她的见识和能力也因此实现了飞跃式的突破。

想做该做的事现在就做。做好当下要做的事，体会当下的感觉，用心去活，这就对了。在英文里，present有两个意思，一是礼物，一是现在。“现在”就是上天赐予的礼物。

刚进入工作场合时，在我们塑造自己的个性时，往往会屈从于权威、舆论或功利的意图，而忽略了自己和环境的长远需要、自我的天性基调和生活的本身。这使我们在面对工作时，往往犹豫不决，不敢果断地去冒险，这种心态，使我们走了一步，又发愁下一步，把发展变成一种没完没了的应付，使成长沦为一种扭曲。

为了使自己的人生向前迈进，哪怕只是一步两步，只要采取行动就是胜利。“着手做好呢，还是放弃不做好呢？”有这种犹豫的时间，还不如先试着做一下。

行动前，感到犹豫或烦恼，是因为在为行动寻找合适的理由。不管采取什么行动，不假思索就开始干，确实需要一种勇气。谁都害怕失败，“不做该多好”这样的后悔药都不想吃。

所以，人们行动前总想找到自己能够接受的理由，找到“应该做这件事”的必然性。但是，抱着做每件事都要找理由的态度，就不会有真正的行动能力。有行动能力的人，不需要行动的理由，就能够毫不犹豫地迅速行动。他们绝不是先找到理由再行动，而是先行动起来再考虑“我为什么做这件事”。理由与必然性总是在“行动”之后才产生的。因此，我们刚入职场后，要敢于冒险，并尝试去做，这才会踏出人生的第一步。

敢于冒险并不意味着盲目地实践新想法。员工个人一旦产生新的想法，就必须先了解新想法产生的环境、要达到的目标，以及可预见的挑战。然后，与上司、同事进行沟通，表明这样的立场—即将展开的冒险行为并不是为了个人，是为了公司、为了同事，这样能寻求到上司和团队的认可。当冒险者得到理解和认同，其冒险行为将得到整个团队的支持。当所有团队成员和冒险者站在了一起，就是科学的冒险。

相信自己可以战胜困难

“相信你一定可以战胜困难的。”要在乎困难，这也许是一种幸运的开始。

何大山大学刚毕业的时候，父亲拍着他的肩膀说：“相信你一定可以战胜困难的。”那时是1997年的夏天，他的母亲刚刚去世，他的父亲也因为一场意外的事故病倒在床上，没有多少社会经验的何大山感觉自己好像挑起了千斤重担一样。因为他是自费生，毕业后工作也是自己找的，在单位里也是低人一等。但是，他没有气馁，在父亲的鼓励下，他每天早出晚归，渐渐赢得了老板的信任。

有一次，公司安排他到东北一个城市去联系几家经销商，路途遥远，从无一点业务经验的他真是无从下手。此时，又是他的父亲—那个正病倒在床上的老人，鼓励他：“相信你一定可以战胜困难的。”因此，他拜托一位友人照看自己的父亲，然后轻装出发了。

一个多月的时间，何大山不停地奔波忙碌，费尽心思地向一些目标客户介绍自己公司的产品。因此，他赢得了别人的信任，顺利地完成了公司交代给了他的任务。回到家后，他的父亲病也好了，可以自己照料自己了，而他也凭自己的勇气和刻苦工作的精神获得了老板的赏识，成为了一名区域经理。现在，他已经走出了那家公司，自己开创了一番事业。

生活中遇到困难，是再正常不过的事情了。我们每个人在任何时候都会遇到大大小小的不同的困难，这些困难也向我们提出了不同的挑战。对于一个懂得心理平衡的人，就会依靠自身的优势与强项去战胜困难。

人生如战场，试想一下，如果你身临战场，当你遇到困难和敌人时就赶紧后退，其后果如何？把事情做好，把困难解决掉，这不也是一种“作战”吗？因此，当你在自己的生活和事业中碰到困难时，一是做给别人看—要让别人知道你并不是一个懦弱的人，一个胆小鬼。即使你做事失败了，你不怕困难的精神和勇气也会得到他人的赞赏；如果你顺利地克服困难，这就更加向他人证实了你的能力！

二是做给自己看。一个人一生中不可能一帆风顺，事事顺心如意。碰到点儿困难，其实并不可怕，要把困难当成是对自己的一种考验与磨炼。也许你不一定能解决所有的困难，但在克服困难的过程中，你在智慧、经验、心志、胸怀等各方面都会有所收获，会对你日后面对困难有很大的帮助，因为你至少学会了如何应付。如果你顺利地克服了困难，那么在这一过程中你所积累的经验和信心将是你一生当中最可贵的财富。

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