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第77章 第七十七章（第1页）

田家少闲月，五月人倍忙”。初夏季节的主旋律是紧张的，塔里木职工的每一根神经都绷得紧紧的。历代文人墨客不知写了多少春花秋月，却极少有夏的影子。大概春日融融，秋波澹澹，而夏呢，总是让人浸在苦涩的汗水里，总是让人们行走在忙忙碌碌里。有闲情逸致的人，自然不喜欢这种繁忙而紧张的季节。

第二天一大早，钟海涛在广播上通知承包水稻地的职工们及时赶到地里进行清淤，又公布了昨天缺勤人员名单，并强调缺勤人员到月底要扣工资后，就匆匆忙忙来到渠道旁边。等了一会儿，见承包职工陆陆续续来到渠道边，他在那里又等了一会儿，看到人来得差不多了，这才说：“今天将工段分配到每个人，干完了就叫我过去验收，谁验收合格了谁就回家。不来的或是完不成任务的，就按场里管理制度进行罚款就行了。”

钟海涛的话音刚落，脸上长满胡须、皮肤较黑的中年职工王四喜就高声喊起来：“钟副场长，昨天我就想提意见了唦。你那吃大锅饭的干活方法不行，最好还是把工段分到每个人唦！”

王四喜的话立即惹恼了杜光辉、施云彩等人。杜光辉首先冲着他吼叫起来：“你小子逞什么能耐你？就你小子能耐大？阿拉还是觉得集体干活好！”

施云彩也随声附和起来：“就是，你王四喜想单独干，就把渠道分一段给你，我们还是集体干！”

王四喜的嘴巴也不饶人：“你们不想把工段分到个人，就是想磨洋工唦！我才不愿意在这里磨洋工呢！”他的话刚一说出口，施云彩和杜光辉等一群人马上又冲着他吵开了。

钟海涛大声喊起来：“你们都别吵了，今天一定要把工段分到人，还是那句话，谁先干完谁回家。”

年纪较大的职工赵志国又哈哈一笑：“好了好了，你们都别吵了，多大的事嘛！我们还是听钟副场长的安排好啦！”

钟海涛拿出皮卷尺就开始分工段了。

王四喜因为强烈要求将工段分到个人，所以他第一个接受了任务。接着，赵志国等几个上了年纪的职工也接受了任务。

王四喜接受任务后，就开始拼命地干起来了。其他人看到王四喜在拼命干活，知道钟海涛这回是真的要将任务分到人了，这才以懒洋洋跟在钟海涛身后接受了所分的工段。

王四喜确实是个劳动好手，仅仅用了两个多小时，他的工段就干完了。他朝钟海涛招了招手：“钟副场长，我分的工段已经干完了，你过来检查验收一下吧！”

听到王四喜的叫喊声，钟海涛走到他所分的工段，看到王四喜干得确实不错，便对他说：“干完了，验收合格了，你就可以回去了。”然后就让他走了。

施云彩一看王四喜走了，又开始嚷嚷起来：“我说钟副场长，你也太不公平了吧！我们几个女人的工作量比他一个大男人的工作量还大呢，你这不是存心想整我们吗？我干了半天，连大气没来得及喘一口，也没干多少活出来，这会儿腰酸背痛的，实在干不动了，！你看着怎么办吧！”

施云彩这一喊叫，其她几个女职工也随声附和起来：“就是嘛！我们几个女人好欺负是不是？我们本来就干不下来棉花地里的活，才来承包一份水稻地的，你这样对待我们，也太不公平了吧！不行，得给我们分少点。”

几个上了年纪的上海知青看到施云彩等几个女人在和钟海涛争吵着，纠缠着，他们将铁锹和砍土镘往渠道帮子上一放，围坐在一起，一边抽烟，一边在嘻嘻哈哈地看着热闹。

此时的钟海涛真是感到孤独无助了，差点掉下眼泪来。他原来是干业务工作的，即使参与单位的人员和生产管理，也只是将挂钩地号的人员和生产管好就行了，何况一个挂钩地号还有一个班组长负主要责任？大多数情况下，他只是将单位的工作要求传达给班组长就行了。如果发现问题了，也只是要求班组长带领班组人员去纠正，或是反映给主要领导就行了。没想到自己当了基层副职领导，不是荣耀，不是光环，更不是轻松，而是要负很大的责任。更让他不适应的是，每天要面对面地和形形色色的职工，性格各不相同的人员打交道，那些上了年纪的一些职工特别是一部分上海知青们这样难打交道，有的甚至根本不把他这个副场长放在眼里。他真的有些泄气了。

正当钟海涛垂头丧气地不知如何是好的时候，袁书兵走过来了。他老远就听见几个女职工在争争吵吵的，走到工地上后，看到杜光辉身边围了几个人在悠闲地抽着烟，钟海涛也无精打采的，知道他可能管不住这群人，便大声吼起来：“都在这里磨蹭什么？还不赶快干活去！马上到中午了，不想下班回家了吗？”

杜光辉等人一看袁书兵来了，又听见他在吼叫着，马上站起来：“袁场长，我们干累了，休息一会儿再接着干。”说着各自跑到自己的工段上。

赵志国一看袁书兵来了，连忙走上前：“哈哈，袁场长，我们确实干累了，才休息一会儿的，您放心，我们会听从钟副场长安排的。”

几个女职工看到袁书兵来了，也赶紧站起来向自己的工段走去，再也不嚷嚷工作量大小的事情了。

“海涛，今天上午的修渠是集体干的，还是把工段分到每个人了？”袁书兵看着钟海涛。

“袁场长，昨天是集体干的，效果很不理想，今天我就按您要求做了，把工段分到每个人了。王四喜的工段已经干完了，我验收合格后，就让他回去了。”

“海涛，你这样做是完全正确的，今后也应该这样。如果谁先干完不让谁走，今后在职工面前说话就没份量了。至于先干完的想帮助别人一把晚走了，那是自愿的，另当别论。”袁书兵对钟海涛的做法表示赞同。

“袁场长，我今天就是这样分工的。”

“嗯，就按照这种方法去做就行了。海涛，如果你认为自己的做法是正确的，就应该相信自己的工作方法，就应该坚持做下去！”

袁书兵说完，转身对清淤修渠的人大声喊起来：“今天上午钟副场长分的工段一定要完成掉，不完成任务谁也不准回家，我和钟副场长在这里陪着大家。谁不想回家我们两个奉陪到底。谁干完了叫一声，我和钟副场长立即去验收，合格了就走人；不合格的继续返工！”

袁书兵这么一喊，再加上王四喜干完活已经走了，大家立即干起来；连施云彩这会儿也不叫唤腰酸背痛了，加快速度干起来。

其实，钟海涛分配的清淤和修渠工作量并不是很大，只要认真干，还是很快能够完成任务的。所以，袁书兵和钟海涛并没等待很长的时间，承包户们就已经上午的修渠清淤任务完成了。

看到修渠清淤的职工渐渐走远了，袁书兵这才说：“海涛，以后分配这样的工作量，对这些上了年纪的女职工们还是要适当照顾一些，她们本来力气不大，再加上长期在生产一线上干，有的身体也不好，如果不适当照顾她们一下，会引起她们不满的。另外，以后在分配工段的时候，还要考虑到公平性。其实，职工们不怕干活，最害怕的是不公平。当然，对于及时完成任务的职工，要立即让人家回去，不然职工们会说你说话不算话，这是一个做领导最忌讳的。做领导的，说话一定要算数，哪怕喝醉酒了，说话也要算话。谁叫你喝醉酒了乱说话的呢？这样职工们才能服你。”

钟海涛点点头：“袁场长，我知道了。”

“还有，海涛，你今后不仅要注意工作方法，也要注意说话方式。比如我听说昨天你对几个上海知青说，干了几十年又怎样？还不是在包地？说明他们干的也不咋样，不然早就不再包地了，这话今后绝对不能再说了。你想想看，这不仅刺伤了他们的自尊心，也使他们产生了你是太骄傲的看法。这些从上海来的知识青年，许多人在农场干了快一辈子了，有的快到退休的年纪了，仍然在生产一线上干。他们之中许多人并不是没能力没知识，而是没机遇或是其他原因，没能受到提拔任用而继续从事大田里工作的，同时，在大田里工作也不是低人一等的。毕竟，全场绝大多数职工还是参加大田里承包的。如果你说话不注意，影响会很坏的。让场党委知道了，往小处说，是工作方法不得当，说话不注意；往大处说，是道德层面问题了。”袁书兵继续教育着钟海涛。

“其实，袁场长，昨天晚上我躺下来后，仔细回想一下白天发生的事情，也意识到自己的说话方式不对，也很后悔的。”

“海涛，能意识到这一点很好。能静下心来时常检查自己的言行更好。当领导了，就是要经常检查和思考自己的言行，这样才能不断总结，不断进步。好了，不多说了，快回去吧，海涛，时间不早了，下午还要接着干活呢！”

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